新乐市金诺人力资源有限公司成立于2010年7月，是获得新乐市行政审批局劳务派遣行政许可，具有独立法人资格从事劳务派遣人力资源有限公司，主要经营范围：国内劳务派遣、劳务承包、劳务外包、人事代理、人力资源外包、岗位外包、招工信息咨询服务等人力资源服务，公司设置5个科室，人力资源师1名，高级劳动关系协调师1名，劳动关系协调师1名，在职员工20名。

公司秉承“为人才创造机会，为企业发掘资源，为社会创造价值”的企业宗旨，为客户创造价值。公司坚持“以人为本，以信为上，以客户为中”的经营理念，通过建立严格的招聘培训体系，打造集培训、服务和管理于一体的人力资源服务平台。

我们的价值，在于能够及时、有效地协调并组织不同区域的人力资源，通过人员技能和素质的系统培养，为企业输送理想人才，提高企业用人效率，降低人力资源管理成本，从人力资源的角度帮助企业提升其行业竞争力，同时为更多的求职者提供广泛的就业机会。

公司成立以来先后与新乐市人民政府、新乐市财政局、新乐市税务局、新乐市政法委、新乐纪检委、新乐市人民检察院、新乐市公安局、新乐市交警大队、新乐市消防救援大队、新乐市市场监督管理局、新乐市应急管理局、新乐市生态环境局、新乐市人力资源和社会保障局、新乐市卫生健康局、新乐市交通局、新乐市农业农村局、新乐市水利局、新乐市中心医院、新乐市乡村幼儿园等企事业单位建立了良好的合作关系，向这些企事业单位输送人力资源达1300余人，并义务代管全市就业扶贫专岗从业人员620人。